아마존 채용 프로세스란 무엇입니까?
Amazon 은 클라우드 컴퓨팅 서비스도 제공 하는 미국 기반 전자 상거래 회사 입니다. (e-commerce company)전 세계 13개국 170개 센터에서 150만 명 이상의 직원이 Amazon 과 함께 일하고 있습니다. (Amazon)Amazon 은 동적 채용 프로세스(recruitment process) 를 통해 직원을 고용 하여 적합한 사람이 올바른 위치에 고용될 수 있도록 합니다. 오늘 우리는 Amazon(Amazon) 채용 프로세스, 일정 및 신입생을 위한 제안 팁에 대해 모두 알려줄 완벽한 가이드를 제공합니다 .
아마존 채용 프로세스란 무엇입니까?(What is Amazon Hiring Process?)
Amazon 은 잘 정립되고 평판 이 좋은 전자 상거래 회사이므로 최고의 인재를 직원으로 모집합니다. 신입생을 위한 기본 Amazon 인터뷰(Amazon interview) 프로세스는 다음과 같이 4가지 기본 라운드로 나뉩니다.
- 온라인 지원
- 후보자 평가
- 전화 인터뷰
- 대면 인터뷰
그러나 채용 프로세스(hiring process) 에 대해 정의된 정확한 일정은 없습니다 . 면접전형에 선정되면 최대 3~4개월(up to 3-4 months) 이 소요될 수 있습니다 . 전체 Amazon 채용 프로세스 및 일정에 대해 알고 싶다면 아래에서 자세히 알아보세요!
라운드 1: 신청서 작성 및 제출(Round 1: Complete & Submit Application Form)
1. 먼저 Amazon 경력 페이지(Amazon career page) 를 방문 하여 amazon.jobs 계정으로 로그인하여 계속 (with your amazon.jobs account to continue)하십시오(Log in) .
참고: 아직 (Note:)amazon.jobs 계정이 없으면 새 계정을 만드 십시오 .
2. 그런 다음 지원 양식 을 작성한 후 (Application form )최신 이력서(Latest resume) 를 제출하십시오 .
3. 필수 정보 를 작성하여 (mandatory details)채용 공석(Job vacancies) 을 검색 하고 가장 관련성이 높은 채용(Apply) 을 지원합니다 .
참고: (Note:)왼쪽 창의 (left pane)필터(Filters) 를 사용하여 유형, 범주 및 위치(Type, Category & Locations) 별로 작업(Jobs) 을 정렬 합니다.
또한 읽기:(Also Read:) 사용 가능한 시간 데이터(No Time Data) 가 없기 때문에 컴퓨터가 다시 동기화(Resync) 되지 않는 문제 수정(Fix Computer Did)
2차: 온라인 평가 시험 응시(Round 2: Take Online Assessment Test)
Amazon Job 에 지원하면 이력서가 최종 후보에 오르면 온라인 테스트 초대(online test invitation) 를 받게 됩니다 . 이것은 아마존(Amazon) 채용 프로세스의 첫 번째 라운드입니다. 사용자 이름(User Name ) 및 비밀번호(Password. ) 와 함께 링크가 첨부됩니다 . 또한 테스트 에 참석하기 위한 일련의 테스트 지침(Test instructions ) 및 시스템 요구 사항(System Requirements ) 을 받게 됩니다 . 지원하는 직책에 따라 여러 온라인 평가 테스트가 있을 수 있습니다. 그러나 몇 가지 표준 지침이 적용됩니다.
테스트 지침:(Test Instructions:)
- (Take the test within 48 hours)이 이메일을 받은 후 48시간 이내에 시험에 응시하십시오 .
- 온라인 감독 테스트(online proctored test) 입니다 .
- 마이크 (microphone) 나 (or) 키보드(keyboard) 를 사용하여 답변을 제공해야 합니다.
- 감독을 위해 귀하의 비디오(video) , 오디오 (audio) 및 (&) 브라우저 세션 (browser session) 이 기록되고 분석(will be recorded and analyzed) 됩니다.
- 배경 소음이 적은(low background noise) 조용한 장소에서 테스트하십시오 . 휴게실, 식당 또는 공공 장소에서 시험을 치르지 마십시오 .(Avoid)
시스템 요구 사항:(System Requirements:)
- 브라우저:(Browser:) 쿠키 및 팝업이 활성화 된 Chrome (Google Chrome) 버전 75 이상(version 75 & above) 만 사용할 수 있습니다.
- 기계: (Machine:)노트북(laptop) / 데스크탑(desktop) 만 사용하십시오 . 시험을 보기 위해 모바일 기기를 사용하지 마십시오.
- Video/Audio: 웹캠(Webcam) 과 좋은 품질의 USB Mic/Speaker 가 필요합니다 .
- 운영 체제: (Operating system:) Windows 8 또는 10(Windows 8 or 10) , Mac OS X 10.9 Mavericks 이상
- RAM 및 프로세서:(RAM & Processor:) 4GB GB+ RAM , i3 5 세대 (Generation 2.2) 2.2GHz(GHz) 또는 동급/이상
- 인터넷 연결: (Internet Connection:) 안정적인(Stable) 2Mbps 이상.
참고: (Note:)HirePro 온라인 평가(HirePro Online Assessment) 를 통해 시스템 호환성(system compatibility) 을 확인하십시오 .
또한 읽기: (Also Read:)Amazon Prime 비디오 핀(Amazon Prime Video Pin) 을 재설정하는 방법
라운드 3: 전화 인터뷰 받기(Round 3: Take Telephonic Interview)
온라인 평가 시험을 적격 점수(qualifying marks) 로 통과 하면 아마존(Amazon) 채용 프로세스 의 다음 라운드로 전화 인터뷰 를 해야 합니다. (telephonic interview)여기에서 지식과 의사 소통 기술(knowledge and communication skills) 을 테스트합니다. 자격이 되면 대면 인터뷰에 초대됩니다.
라운드 4: 일대일 인터뷰에 참석(Round 4: Appear for One-to-One Interview)
Amazon 채용 프로세스 타임라인(process timeline) 의 대면 인터뷰에서 고려 중인 직책에 대해 설명합니다. 여기 에서 역할과 책임 , 지불한 급여 를 명확히 할 수 있습니다.(clarify the roles and responsibilities)
라운드 5: 약물 테스트 수행(Round 5: Undertake Drug Test)
마지막 단계에서 약물 테스트(drug testing) 결과는 며칠 후에 공개됩니다.
- (If your) 결과가 긍정적 (result is positive)이면 해당 역할에 고용될 가능성이 상당히 낮아집니다.
- 또한 아마존(Amazon) 근무 시간에 다 치면 (if you get injured)약물 검사(drug test) 를 받아야 합니다 .
- 또한 Amazon 직원(Amazon employee) 으로서 조직에서 계속 일하기 위해서는 연간 (undertake an) 약물 검사(annual medical drug test) 를 받아야 합니다 .
라운드 6: 콜백 대기(Round 6: Wait for Call Back)
약물 검사 및 Amazon Background Check Policy(drug test and Amazon Background Check Policy) 를 통과 하면 채용 팀(recruitment team) 에서 연락을 드릴 것입니다. 그들은 제안서를 제공할 것 입니다(offer letter) .
일반적으로 이 Jeff Bezos 신생(Jeff Bezos start-up) 기업은 전체 채용 및 채용 라운드에 빠르면 1~3주, 늦어도 최대 3개월이 소요될 수 있습니다.
추천:(Recommended:)
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신입생을 위한 Amazon 채용 및 인터뷰 프로세스 타임라인을(Amazon hiring & interview process timeline for freshers) 배웠기를 바랍니다 . 더 멋진 팁과 트릭을 보려면 우리 페이지를 계속 방문하고 아래에 의견을 남겨주세요.
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